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官员的“提前意识”要用对地方
大江网 2012-09-20 09:48

  卢大伟

  四川省达州市团包梁社区从14日至25日停止办公,领导干部携家属到西北旅游11天。近日,有网友发帖曝光此事。17日,该社区负责人称,系提前休国庆假日。(9月19日中国网)

  今年国庆和中秋合并休假,从9月30日起连休八天。相信许多上班族对这个大长假一定十分期待。不过包梁社区的领导同志们似乎过于心急了一些,十一长假还没到,就迫不及待地“提前”休息起来。这一提前不要紧,原本来办档案、组织关系的群众只好多等几天了。

  且不论这提前休假在程序上有无不妥,单看这“急不可待”的动作,就让人心里老大不是滋味。当前,一些政府服务机关的效率低下,办事拖沓,已然让不少群众诟病。干工作,服务百姓没有“提前意识”,休个假,“提前意识”倒是很强,足足提前了半个月。

  官员的“提前意识”用错了地方,归根结底是责任心不强,服务意识淡薄。当前一些官员在工作中经常是“遇到好处争着上,遇到困难绕着走;领导面前干劲足,群众面前架子大”,再说得俗点就是“无利不起早”,脑子里面整天想的就是自己的“一亩三分地”,什么“服务意识”、“公仆意识”等,早已成了挂在嘴边的一句空话。

  官员责任感缺失,伤害的是群众的感情,损害的是政府的公信力。当前我国正处于社会转型期,政府机关也要加速完成从“管理型政府”到“服务型政府”的转变,而这其中的关键一环,就是增强官员的“服务意识”。说得通俗一点,就是要“把老百姓的事当事。”像这种“提前休假”,把手里的活儿一扔,只顾自己潇洒快活的事儿,要坚决杜绝。

  增强官员服务意识,改善官员工作作风,加强思想教育是一方面,更重要的还是要加强监管。纪检监察机关要加大对“庸、懒、散、软”等行为的治理力度,同时积极引入社会监督和网络监督机制,不断增强官员行为的外在约束力。如此,才能不断提高官员们履职尽责意识,将“提前意识”、等优秀品质用在“该用的地方”。

来源: 大江网
编辑: 吴敏
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